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1. STC 15/marzo/2021 (7′) La monitorización del ordenador de empresa como prueba para el despido

STC de 15 de marzo de 2021, Recurso de amparo 6838/2019. La sentencia estima parcialmente el amparo de una trabajadora cuyos derechos a la intimidad y al secreto de las comunicaciones se consideró infringido al monitorizarse su ordenador. En este comentario abordo las consecuencias que tiene el comportamiento de la empresa y la repercusión que ofrece a la hora de entablarse la acción de despido y de reparación frente a la infracción de derechos de contenido constitucional.

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